Wir nehmen den Zufall aus
deinem Recruiting

Finde innerhalb kürzester Zeit den passenden Recruiting-Profi über gobyder. Mitarbeitergewinnung endlich schnell und flexibel skalieren und so deine Wachstumsziele erreichen. Unsere Interims-Recruiter*innen unterstützen dich dabei, schnell und qualitativ hochwertig passende Talente für dein Unternehmen zu gewinnen.

Sicher dir deine*n Freelance-Recruiter*in. Gemeinsam finden wir die coolsten Köpfe für dein Unternehmen. Besetze deine offenen Stellen im Handumdrehen.

Mit unserem bewährten Algorithmus und dem ausführlichen Qualifizierungsprozess sind wir in der Lage, die passenden Recruiter*innen für jede Herausforderung zu finden. Die Expertise unserer Freelancer*innen reichen von der Konzeption der Recruiting-Strategie über das Active Sourcing bis hin zur Umsetzung von Employer Branding-Maßnahmen und Social Media-Kampagnen. Dabei stehen die Experten und Expertinnen unseren Kunden sowohl mit eintägigen Workshops als auch langfristigen Recruiting-Projekten zur Seite.

Unser Netzwerk an erfahrenen Interim Recruiter*innen helfen dir dabei, Engpässe und Personalmangel aufgrund von Elternzeit, Krankheit oder Kündigungen zu überwinden. Wir sorgen für eine schnelle und zuverlässige Unterstützung deiner Personalabteilung, damit keine Lücken entstehen und dein Daily Business reibungslos weiterläuft.

Recruiting as a Service

Active Sourcing

Mit unserem Active Sourcing bringen wir dein Recruiting auf die nächste Stufe. Hebe dich von deiner Konkurrenz ab und lass uns die Vorauswahl deiner zukünftigen Talente übernehmen. Mit uns hast du stets die besten Bewerber*innen auf deinem Schreibtisch. Verlass dich auf unsere Expertise und lass uns deine offenen Stellen erfolgreich besetzen. Dabei nutzen wir branchenspezifisch den “LinkedIn Recruiter” und “XING Talentmanager”.

Multi-Posting

Multi-Posting ist unser Ding! Keine unnötige Zeitverschwendung mehr bei der Suche nach den richtigen Mitarbeiter*innen oder Führungskräften. Mit nur wenigen Klicks veröffentlichen wir deine Stellenanzeige auf allen relevanten Jobbörsen. Lass uns zusammen deine offene Vakanz optimieren. Wir machen dich zur ersten Wahl für potenzielle Talente.

Employer Branding

Du willst als Arbeitgebermarke noch attraktiver werden?

Kein Problem! Unsere Consultants analysieren und beurteilen gemeinsam deine Firmenkultur und gehen mit dir in die Umsetzung. Gemeinsam machen wir dich zur ersten Wahl für deine aktuellen und zukünftigen Talente. Lass uns loslegen und deine Arbeitgebermarke auf die nächste Stufe bringen.

Social-Media-Kampagnen

Revolutioniere deine Rekrutierung mit uns! Verabschiede dich von langweiligen Stellenausschreibungen und begrüße dynamische Social Media Kampagnen mit hoher Reichweite. Schnapp dir die besten Talente mit unserer professionellen Unterstützung. Wir wissen, wie wir deine Markenbotschaft perfekt und fachgerecht transportieren. Verarbeite die eingehenden Bewerbungen schnell und einfach dank automatisierter Systeme. Übernimm die Kontrolle über deine Conversion-Rate und generiere mehr Bewerber*innen, Termine oder Leads als je zuvor.

Jetzt ist die Zeit für die Zukunft des Recruitings.

Gespräche durchführen und Ergebnisse dokumentieren

Wir passen uns deinem Bewerbungsprozess an, indem du Kandidat*innen zu dir einlädst oder digital kennenlernst. Halte deine Notizen im Talentprofil fest, um alles Wichtige an einem Ort zu haben.

Zusammen entscheiden und die besten Talente einstellen

Deine Kolleg*innen sind herzlich willkommen. Gemeinsam könnt ihr Bewerbungen sichten, Kandidat*innen einladen und Gespräche führen. Die Notizen sind für alle Beteiligten im jeweiligen Talentprofil einsehbar. So könnt ihr zusammen entscheiden, wer in euer Unternehmen passt.

Provision nur bei Erfolg

It´s a match! Erst, wenn du ein Talent erfolgreich eingestellt hast, wird eine Provision fällig, die du zu Beginn selbst bestimmt hast.

Service & Consulting

Multi-User

Multi-User statt Einzelkämpfer*in

Binde alle Kompetenzen deines Teams ein und finde mit der vollen Power deines Teams die passenden Talente für deine offenen Stellen. Lass deine Fachentscheider/Hiring Manager direkt am Prozess teilnehmen und zeige auf, was du für ihren Erfolg leistest. Keine halben Sachen, nur volle Kraft voraus!

goOnsite

goOnsite erleichtert deinen Arbeitsalltag! Spare Zeit und sag Goodbye zu störenden Cold-Calls. Arbeite nur noch mit geprüften Partner*innen, die für eine effiziente und stressfreie Zusammenarbeit sorgen. Wie funktioniert das? Du gibst uns 30 Minuten deiner

Zeit und wir übernehmen den Rest. Überlass das Onboarding neuer Recruiting Partner*innen uns und erhalte 5 Stunden pro Woche für deine Talente von uns zurück.

Keine Kaltakquise Calls mehr oder Qualifizierung von Personalvermittelnden im Vorfeld, dafür 100% Effizienz. Deine Karriereseite trifft auf unsere Expertise: Wir sind der Ansprechpartner, der dir die besten Dienstleister*innen und vorqualifizierten Talente direkt an die Hand gibt.